Alla luce del successo delle due giornate di mobilitazione nazionale del Comitato referendario dei lavoratori per il NO #10milakilometriperilNO e #lavoratoriperilNO, che hanno visto il Comitato presente in oltre 60 piazze italiane con gazebo e banchetti informativi, l’Unione Territoriale del lavoro di Trapani sarà presente oggi a Trapani dalle ore 09,30 alle 13,30 in viale Regina Margherita ( accanto ingresso Villa Comunale).
sabato 26 novembre 2016
Oggi a #Trapani, gazebo del Comitato referendario per il NO
Alla luce del successo delle due giornate di mobilitazione nazionale del Comitato referendario dei lavoratori per il NO #10milakilometriperilNO e #lavoratoriperilNO, che hanno visto il Comitato presente in oltre 60 piazze italiane con gazebo e banchetti informativi, l’Unione Territoriale del lavoro di Trapani sarà presente oggi a Trapani dalle ore 09,30 alle 13,30 in viale Regina Margherita ( accanto ingresso Villa Comunale).
martedì 8 novembre 2016
Rifiuti/SRR Trapani Sud. Ugl, no ad assunzioni fuori dal bacino della Belice ‘Ambiente’
E' notizia di queste ultime ore che i
gestori provvisori dei servizi di raccolta nell'ARO di Salemi e nell' ARO di
Partanna, Santa Ninfa, Vita, hanno fatto richiesta alla SRR "Trapani
Provincia Sud" S.p.A., presieduta dal Sindaco di Santa Ninfa, di diverse unità in più rispetto a quanto
previsto nelle gare.
“Tali lavoratori si sarebbero dovuti
individuare dal bacino di riserva dei lavoratori provenienti dalla Belice
Ambiente S.p.A. in liquidazione rispetto ai criteri posti dall'Art. 19 della
L.R. 9/2010. Purtroppo si è registrata la inoperatività della SRR ‘Trapani
Provincia Sud’ S.p.A. e le ditte hanno provveduto all'assunzione di personale
non proveniente dalla Società d'Ambito Belice Ambiente S.p.A.”.
E’ quanto afferma Franco Fasola,
Responsabile dell’UTL/UGL di Trapani.
"Come Ugl, sulla situazione occupazionale
venutasi a creare – continua il sindacalista - critichiamo fermamente la scelta
fatta dal C.d.A. della citata SRR‘Trapani Provincia Sud’ con il placet di alcuni ambienti sindacali,
quando nel luglio scorso non hanno tenuto conto di quanto previsto nella legge
regionale 9/2010, nell'accordo quadro regionale del 2013 e hanno preferito
procedere, anzichè con il criterio della graduatoria generale per anzianità di
servizio in Belice Ambiente S.p.A. da cui attingere le 314 unità necessarie a
coprire la dotazione organica della SRR, e quindi poter individuare
immediatamente il bacino di riserva da cui attingere nei casi di necessità di
personale in più, per la graduatoria per cantiere”.
“Adesso quei lavoratori che non hanno
trovato posto a copertura del fabbisogno negli ARO attivati – precisa Fasola -
non possono essere inseriti nel bacino di riserva se prima non vengono
completate le operazioni di attivazione di tutti gli ARO dell'Ambito. Motivo
per cui il rischio adesso è concreto del possibile inutilizzo di queste unità
sia negli ARO, sia in Belice Ambiente S.p.A. in Gestione Commissariale che
potrebbe stabilire per questi l'esubero e procedere al licenziamento perdendo
ogni diritto di assunzione in SRR."
Sulla questione interviene Alessandro
Franchina, responsabile igiene ambientale della UGL trapanese: "Le nostre
paure si stanno concretizzando, e non è piacevole dire che eppure lo avevamo
detto! Purtroppo il tutto viene confermato anche da un punto all'Ordine del Giorno
di una riunione tra i Soci della Belice Ambiente S.p.A. in Gestione
Commissariale, convocata dal Commissario Straordinario Sig.ra Sonia Alfano, che
vuole una valutazione circa l'impiego del personale non individuato per
l'assunzione presso la SRR "Trapani Provincia Sud".
Continua Franchina: "è incredibile
che con tanti lavoratori in più oggi in Belice Ambiente rispetto ai 314 che
hanno diritto di essere assunti in SRR, le ditte gestori degli ARO sono
costrette a chiamare personale non della Belice”.
“In maniera costruttiva – conclude -
chiediamo che la Gestione Commissariale si faccia carico di chiedere al
Presidente della SRR la rimodulazione dei criteri di individuazione del
personale da assumere in SRR in modo da stabilire sia i 314 da assumere
immediatamente all'attivazione degli ARO, sia il bacino di riserva e, ove ciò
non venga accolto che le ditte nel caso di richiesta di personale in più le
chieda in comando dalla Belice Ambiente S.p.A. in liquidazione."
domenica 6 novembre 2016
BANCARI: Virzì è il nuovo Segretario Provinciale dell’Ugl Credito di Trapani
Filippo
Virzì è il nuovo Segretario provinciale Reggente della Segreteria
provinciale dell’Ugl credito di Trapani.
Lo comunica in una nota la Segreteria Nazionale dell’Ugl
Credito.
“Con la nomina di Filippo Virzì a Segretario provinciale Reggente dell’Ugl
credito di Trapani la nostra federazione
di riferimento del settore bancario ed
enti assimilati, dichiara Franco Fasola Responsabile dell’Unione Territoriale del
Lavoro/ Ugl di Trapani, - si
rafforza ulteriormente l'impegno sindacale nel territorio trapanese nel settore
del credito, dove grazie all'esperienza e alla professionalità che lo
contraddistingue, saprà dare ulteriore spinta alla quotidiana
azione a tutela dei lavoratori tutti che altro non è, che la mission del nostro
sindacato”.
lunedì 17 ottobre 2016
TRAPANI: UGL VISITA CASA CIRCONDARIALE, "POTENZIARE ORGANICO"
Quest'oggi a Trapani
una delegazione dell'Ugl composta dal Portavoce per la Sicilia ,
Filippo Virzì, dal Responsabile Utl/Ugl Trapani, Franco Fasola e dal
Segretario provinciale locale dell'Ugl Polizia Penitenziaria, Arcangelo
Poma, ha incontrato il Direttore della Casa Circondariale di Trapani,
Dott. Renato Persico.
"L'Ugl è per il potenziamento delle risorse della Polizia Penitenziaria, necessario a causa dell'assenza di turn over, anche nel settore amministrativo, quindi ministeriale, per un miglior servizio ed un contestuale miglioramento delle condizioni di vita dei detenuti all'interno delle carceri stesse. L'Ugl si auspica che l'amministrazione trapanese recepisca malgrado gli sforzi profusi dalla stessa, le istanze di potenziamento, dando comunque atto dell'impegno in campo, anche in vista dell'imminente apertura di una nuova sezione della Casa circondariale trapanese, con migliori servizi e l'assicurazione ricevuta riguardante il potenziamento dell'organico con l'assegnazione a Trapani di 35 unità circa".
"L'Ugl è per il potenziamento delle risorse della Polizia Penitenziaria, necessario a causa dell'assenza di turn over, anche nel settore amministrativo, quindi ministeriale, per un miglior servizio ed un contestuale miglioramento delle condizioni di vita dei detenuti all'interno delle carceri stesse. L'Ugl si auspica che l'amministrazione trapanese recepisca malgrado gli sforzi profusi dalla stessa, le istanze di potenziamento, dando comunque atto dell'impegno in campo, anche in vista dell'imminente apertura di una nuova sezione della Casa circondariale trapanese, con migliori servizi e l'assicurazione ricevuta riguardante il potenziamento dell'organico con l'assegnazione a Trapani di 35 unità circa".
domenica 9 ottobre 2016
RYANAIR LASCIA L’AEROPORTO DI BIRGI, L’UGL T.A. , LE ISTITUZIONI INTERVENGANO
Le istituzioni locali intervengano“Siamo seriamente preoccupati dalla
notizia appresa, riferibile alla compagnia irlandese Ryanair,
la quale comunica che vuole abbandonare lo scalo di Birgi,
riteniamo che questo comporterà ricadute occupazionali presso lo
scalo, sono circa 400 i lavoratori e le lavoratrici coinvolti
dell’indotto”.
Lo dichiara il Segretario regionale UGL trasporto
aereo, Domenico De Cosimo.
“La compagnia irlandese - prosegue il sindacalista -, ha fatto
base a Trapani nel 2008, garantendo quasi Quaranta rotte nazionali e
internazionali, frutto di un accordo di co-marketing del tra la compagnia,
i comuni della provincia di Trapani e la Camera di commercio”.
“Gli azionisti pubblici e privati - spiega De Cosimo -
devono assumersi la responsabilità, di una Sicilia Occidentale con
un altissimo tasso di disoccupazione”.
“L’Ugl si attiverà - aggiunge Franco Fasola, Segretario
Responsabile dell’Utl/UGL di Trapani, con tutti gli strumenti necessari e
con ogni iniziativa sindacale opportuna, a salvaguardia dei livelli
occupazionali”.
Appare davvero paradossale la scelta di Ryanair - conclude Fasola
- e lo dimostra il fatto che nonostante assistiamo a rilevanti
crisi aziendali di settore, lo scalo trapanese di Birgi ha proseguito un trend
di crescita apprezzabile, le istituzioni diano priorità allo sviluppo del
territorio, puntando al meglio sui fondi del Patto del Sud , per realizzare
opere infrastrutturali che migliorino la operatività del sito.
mercoledì 28 settembre 2016
SANITÀ: UGL "GRAVI CARENZE DI ORGANICO NEL TRAPANESE"
"Apprendiamo con grande stupore di un provvedimento aziendale volto a
coprire provvisoriamente la carenza di organico presso l'Unita'
operativa di Ortopedia del Presidio Ospedaliero di Marsala con una
unita' medica dell'Unita' operativa di Ortopedia del nosocomio di
Castelvetrano mettendo la stessa nelle medesime condizioni di organico
in cui si trova la struttura ospedaliera Marsalese". Cosi' Franco
Fasola, reggente dell'Utl-Ugl di Trapani, e Vincenzo Asaro, responsabile
del Recapito di Mazara del Vallo dell'Ugl. "Incredulita' che aumenta -
proseguono i due sindacalisti - allorquando apprendiamo che il
provvedimento assunto dalla direzione sanitaria e' diretto addirittura
al Responsabile dell'Unita' operativa di Ortopedia di Castelvetrano
aumentando cosi' di molto i disagi nell'assistenza sanitaria in una
struttura dove l'intero organico e' gia' sottodimensionato".
"Apprendiamo altresi' che lo stesso Responsabile, pur di garantire il
proprio reparto, si divide fra le due U.O. con grande spirito di
sacrificio e con grande senso di responsabilita'", precisano Fasola e
Asaro, che aggiungono: "Lo stesso senso di responsabilita' che vorremmo
riscontrare anche nei vertici aziendali i quali non possono certo
spostare il personale da un Ospedale ad un altro ospedale senza alcuna
logica di garanzia dei livelli mini di assistenza sanitaria visto che
mettono in crisi unita' operative gia' sottodimensionate". "Confidiamo -
concludono - in una seria ed attenta riflessione su quanto accaduto,
chiediamo l'immediata revoca del provvedimento e ci mettiamo a
disposizione per una fattiva collaborazione al fine di risolvere il
problema senza creare ulteriori disagi ai paziente che poi sono quelli
che subiscono determinate scelte magari poco funzionali".(ITALPRESS). vbo/com 27-Set-16 21:08 NNNN
domenica 25 settembre 2016
PATTI (ME): SOSTENIBILITA’ PESCA, RISORSE LOCALI E RIGETTI, CAMPAGNA DI PROMOZIONE DELL’UGL AGROALIMENTARE
Iniziativa dell' Ugl Agroalimentare guidata a livello nazionale da Paolo
Mattei e realizzata nell'ambito delle attività del Piano nazionale della
pesca e dell'acquacoltura 2013/2015 che ha riscosso un notevole
successo. Si è trattato di un incontro informativo-formativo organizzato
il 24 settembre 2016 dall'Ugl Agroalimentare presso la Sala Conferenze
del Comune di Patti in provincia di Messina, gremita di pescatori e
presidente di cooperative di pesca aderenti all’associazione datoriale
Federcoopesca di ConfCooperative.La campagna di promozione alla sostenibilità nella pesca, la nuova politica comunitaria della pesca, il FEAMP, le risorse locali ed i rigetti sono stati gli argomenti principali affrontati dai relatori e condivisi nel corso del dibattito con i pescatori presenti in Sala. Ha presentato l’iniziativa ed introdotto gli argomenti il Responsabile regionale dell’Ugl Sicilia, Giuseppe Messina. Il Sindaco di Patti, Mauro Aquino, ha portato i saluti, ringraziato l’Ugl per aver voluto realizzare l’incontro nella marineria messinese e testimoniato i brillanti risultati raggiunti con il Gruppo Azione Costiera (GAC) Golfo di Patti a sostegno del settore della pesca e dei pescatori del comprensorio. Emanuele Giglia, ha portato i saluti dell’assessore regionale dell’agricoltura e pesca, onorevole Antonello Cracolici riferendo agli operatori presenti gli sforzi compiuti per accelerare la pubblicazione di quasi tutti i bandi previsti nelle misure del FEAMP per la Sicilia e riorganizzare la macchina amministrativa del Dipartimento Pesca per ridurre i tempi di risposta dell’Amministrazione e regionale.
Sono intervenuti Nino Accetta, Presidente Federcoopesca Sicilia sul tema “Feamp e Associazionismo”, Giuseppe Lembo, Direttore Gac/Flag Golfo di Patti sull’argomento “Esperienze Locali”. Carla Ciocci, della Federazione nazionale Ugl Agroalimentare ha affrontato il tema: “Associazionismo e Cigd Pesca”, mentre Stefania Russo, Biologo marino e ricercatrice ha parlato della “Pesca sostenibilile” soffermandosi sul ruolo della ricerca a fianco dei pescatori.
Angelo La Macchia, Presidente CO.GE.PA. del Golfo di Patti è intervenuto su“ Gestione partecipata e analisi/criticità del Piano di sviluppo locale Golfo di Patti” ed Angelo Mancuso, Vice presidente nazionale Federcoopesca è intervenuto per parlare di “Pesca artigianale: Buone prassi e sostenibilità nel Mediterraneo”. Nel corso del dibattito sono state raccolte le testimonianze di Gaetano Oliveri Presidente Cooperativa “Gambero Rosso” di Messina e di Giuseppe Squatrito, Presidente Cooperativa di Spadafora.
Ha concluso i lavori Elena Gaudio, Esperto settore marittimo/Pesca. Hanno partecipato all’iniziativa Toni Citti, Comandante della Delegazione di Spiaggia di Patti, Peppe Biondi, Comandante dell’Ufficio Locale Marittimo di Capo d’Orlando, Maurizio Calivà, Coordinatore nazionale Infrastrutture e Trasporti dell’Ugl Funzione Pubblica, Franco Fasola, Reggente dell’Utl/Ugl di Trapani e Alessandro Franchina, Responsabile provinciale Fede
sabato 17 settembre 2016
Palermo: riunione del direttivo Ugl/FNA
Venerdi 16 c.m. presso la sede
della URL Sicilia di Palermo si è
tenuta una riunione indetta dal Commissario regionale UGL FNA Ernesto Lo Verso,
che ha visto la partecipazione di tutti i segretari provinciali della
categoria.
Durante la partecipata e
proficua riunione sono stati trattati
vari argomenti a partire dalla verifica del percorso dei ricorsi che
dovrebbe portare al famigerato rinnovo dei tre contratti scaduti, e fare
chiarezza sull’ indebita trattenuta perpetuata a carico del TFR pari al 2,50%.
E’ stato fatto il punto
sulla trattativa con l'Aran
Sicilia, che va avanti da qualche settimana, ma che non ha prodotto ancora nulla
in merito all’approvazione e attuazione dell'art. 89 del CCRL
, in quanto il governo regionale
considera le somme del FAMP anno 2016 il proprio bancomat dove prelevare risorse a piacimento per finanziare tutte le richieste che provengono
dai vari dipartimenti, cosa che noi UGL
FNA cercheremo di fronteggiare.
L’incontro si è concluso con
l’auspicio dal parte del commissario Lo Verso di rivederci in tempi brevi per
fare il punto sulla rappresentatività al fine di trovarci pronti per la conta di
fine anno così da poter
affrontare il prossimo biennio con la stressa energia ed entusiasmo,
tutte quelle vertenze sindacali che i lavoratori tutti si aspettano da noi.
mercoledì 10 agosto 2016
Rifiuti/Srr Tp Sud: Ugl, proposta a tutela lavoratori contro passaggi ad personam
Momenti difficili per gli operatori della Belice Ambiente S.p.A. in
liquidazione che attendono il verdetto del Tribunale di Sciacca in
merito al probabile fallimento della stessa Società che porterà al
possibile licenziamento dei lavoratori con la conseguenza di non avere
alcuna certezza del passaggio alla SRR."L'accordo Sindacale decentrato sottoscritto a fine luglio tra la SRR Trapani Provincia Sud e talune Organizzazioni Sindacali firmatarie e non del contratto ex Federambiente, prevede la copertura delle 314 posizioni in dotazione organica assumendo gradualmente il personale man mano che gli ARO affidano provvisoriamente ovvero definitivamente i servizi di raccolta e trasporto rifiuti.
Purtroppo il criterio privilegiato di scelta del personale che dovrebbe passare alla SRR, accettato dalle organizzazioni sindacali, non è quello dell'anzianità di servizio in Belice Ambiente, ma della collocazione territoriale del lavoratore che al momento offre la propria prestazione lavorativa".
A sostenerlo Alessandro Franchina, Segretario provinciale dell Federazione Igiene Ambientale dell'Utl-Ugl di Trapani e Vincenzo Impastato componente del direttivo provinciale di categoria".
"Tale criterio - aggiungono i sindacalisti - potrebbe determinare ad esempio che un lavoratore di Gibellina assunto nel 2010 possa essere assunto in SRR a discapito di un lavoratore di Mazara del Vallo assunto prima della fine del 2009".
"Siamo per una possibile soluzione che permetta di avere l' immediata e contemporanea assunzione di tutto il personale per la copertura di tutte le 314 posizioni previste in dotazione organica - sostengono Franchina e Impastato - ed eliminando la discrezionalità dei passaggi in SRR, con individuazione ad personam, a discapito di altri lavoratori.
Inoltre tale proposta - proseguono - eviterebbe il trauma di un possibile licenziamento di massa dei lavoratori a seguito del possibile fallimento della Belice Ambiente, previsto per fine mese di agosto 2016". La proposta dell'Ugl prevede la creazione di due graduatorie distinte tra personale amministrativo e operativo in base all'anzianità di servizio maturata nella Società Belice Ambiente, il contemporaneo licenziamento da Belice Ambiente e assunzione in SRR "Trapani Provincia Sud" delle 314 figure prime in graduatoria.
"Considerato che la SRR non può gestire i servizi di raccolta in house - spiegano Franchina e Impastato - nel caso di ARO attivo, temporaneamente ovvero definitivamente, la stessa comanderà gli operativi presso la ditta affidataria; nel caso di ARO ancora non attivo, la SRR comanderà gli operativi in Belice Ambiente per l'esecuzione dei servizi di raccolta in quei Comuni che non hanno ancora completato la procedura pubblica. Le figure in più potranno essere utilizzate dai Comuni per mezzo del comma 10 dell'art. 19 della l.r. 9/2010.
In riguardo agli amministrativi, essi saranno utilizzati presso i comuni per come già previsto nei Piani ARO, per mezzo di convenzione."
"Riteniamo - concludono i due sindacalisti - che la soluzione proposta dia serenità e sia a garanzia dei diritti di tutti i lavoratori, evitando in questa maniera passaggi di personale a scaglioni o con scelte ad personam."
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